11月13日，成都軍區某通信團新兵營戰士段俊杰走上“上星榜·秀新貌”的講臺，袒露自己從想打退堂鼓到成為“標兵”的心路歷程，引起官兵強烈共鳴。

　　心懷理想進軍營，該怎樣揚帆起航？該團堅持用習主席系列重要講話精神夯實官兵思想基礎，引導大家將個人理想抱負融入強軍實踐，樹立爭當“四有”革命軍人的堅定信念，激發官兵扎根軍營建功立業的壯志豪情。

　　樣本調查背后的現狀

　　前段時間，訓練尖子小劉謝絕連隊挽留堅決要求退伍的消息不脛而走，引起官兵熱議。

　　熱議背后是團黨委的冷思考。團領導找小劉談心，他坦言“當兩年兵我也算盡了義務，回去后我要繼承我爸的事業，因為我的理想是當老板”。

　　小劉的理想究竟有沒有代表性？為此，該團圍繞理想信念對近兩年入伍的戰士做了一次思想調查。

　　在“有無理想”一欄中，戰士們全都選擇了“有”。人人有理想，個個愛追夢，這當然是好事。團黨委一班人細細分析，戰士的入伍動機和理想主要集中在幾個方面——

　　矢志從軍報國。多數官兵懷著獻身國防、參軍報國的抱負走進軍營，通過努力拼搏書寫一段用榮譽鋪就的軍旅人生，成為他們共同的目標追求。

　　謀求前途出路。副班長小郝大學所學專業偏冷，就業前景不樂觀，到部隊卻有一定的文化素質優勢。他直言不諱：“我當兵最大的愿望就是考軍校、當軍官。”

　　減輕家庭負擔。來自農村的戰士小李靠助學貸款念完大學。畢業前夕，聽說參軍不僅能夠減免貸款，退伍后還能拿到一筆安置費，折算成月收入比有些地方平均工資還高。第二天，他就到武裝部報了名。

　　經受軍旅歷練。上等兵小段中專畢業后，家里想為他找份穩定工作，始終未能如愿。“漂”了兩年，看到同學們有的當了老板，有的進了事業單位，小段下決心換個環境當兵鍛煉，為日后發展打個好基礎。

　　遵從長輩心愿。新兵小牛的爺爺是“南下”干部，父母也有軍旅情結。為一了長輩心愿，小牛帶著家人“當個好兵”的囑托走進了軍營……

　　踩正軍旅第一個腳印

　　面對這份喜憂參半的分析樣本，團黨委一班人認為：必須從新兵抓起，引導和幫助他們踩正軍旅第一個腳印。

　　國慶節剛過，該團“堅定信念、建功軍營”系列專題講座正式開講。

　　一顆燃燒彈落在邱少云身邊，引燃了他身上偽裝的野草。邱少云忍受著難以想象的痛苦，趴在地上一動不動……正當新兵們被這一情節深深感染時，電視畫面突然定格，某新兵連指導員辛蕾拋出話題：“是什么讓邱少云視死如歸、如此堅忍？”

　　這堂“信念高于生命”專題輔導課，讓新兵們對理想信念有了更深的認識。這是該團在官兵中開展“把理想信念牢固立起來”專題教育的一個縮影。

　　團政委劉勇告訴記者，團黨委將筑牢官兵信念之基作為基礎工程來抓，多措并舉，讓理想聚焦。他們把理想信念教育細化為“依法服役”“鑄牢軍魂”“弘揚傳統”等12個小專題，安排團領導和“四會”優秀政治教員專題輔導、答疑解惑。針對新兵渴望成才但吃苦抗挫能力弱的特點，安排優秀官兵代表和愛軍精武標兵走進班排座談交流。三級軍士長楊向海用自己經歷3次換崗，在各個崗位都通過勤學苦練成為業務骨干的經歷，讓大家感悟到“只要信念堅定，哪個崗位都能成才”的道理。

　　為幫助新兵科學規劃軍旅生涯，各級還依據年齡、學歷、特長等情況，為每名戰士量身打造“成長路線圖”，并指定干部骨干擔任“成長導師”，幫助他們按計劃完成階段目標。

　　找準撬動軍旅生涯的支點

　　“變化太大了！”這是戰友們對新兵營女兵鄭艷玲的共同感受。

　　剛走進軍營時，嬌生慣養的她頗不適應，總鬧著要回家。沒想到，眼瞅著新訓快結束了，她不僅堅持了下來，還被評為訓練標兵。

　　“個人理想，既要體現個人價值，更要融入強軍實踐；軍旅規劃，既要符合個人實際，更要適應部隊需要。”在新兵營組織的演講比賽中，她這樣吐露自己的心聲。

　　這既是鄭艷玲的心聲，更是新兵們共同的信念坐標。

　　戰士杜星打小向往軍營。但由于他是全班唯一的初中生，身體素質也不甚理想，戰友們并不看好他。杜星并未氣餒，別人休息，他就給自己“開小灶”，一入伍就擺出一副“拼命三郎”的架勢。兩個月后，他從訓練排行榜的隊尾變成了排頭。驚詫之余，戰友們紛紛向他討教秘方，杜星回答說：“關鍵要有堅定的信念做支撐，把愛軍精武、勤學苦練當做撬動軍旅生涯的支點！”

　　軍旅起航，實干作槳，信念為帆。調查顯示，今年入伍新兵普遍適應艱苦的訓練生活，76%的新兵立志在部隊長期干下去，紛紛表示要爭當有靈魂、有本事、有血性、有品德的新一代革命軍人。

(來源:解放軍報)