年終總結工作展開后，記者趕往今年接連完成幾項重大任務的第二炮兵某旅，本打算“摘果子”，沒成想看到的卻是旅黨委在解決戰斗力建設已有問題基礎上，開列的一份新問題清單。旅長陳前說，未經戰火檢驗的成績，沒啥可炫耀的，唯有在解決問題中不斷發現新的問題，才是真正對部隊戰斗力負責。

今年初，該旅深入開展戰斗力標準大討論，由淺到深，剝筋見骨，開列出一張“問題清單”，將實戰意識不強、實戰氛圍淡化、激勵導向不鮮明等10余個問題作為重點解決對象。為此，今年以來，該旅執行發射任務，堅持不選天氣、不定時間，一切條件設置均從戰場實際出發；組織對抗演練，摒棄自導自演模式，任由“藍軍”設險局、出難題，在“強電磁干擾阻斷通信”“遭敵反制后減員操作”等復雜條件下全面摔打部隊。通過一年時間磨礪，部隊的實戰意識、實戰氛圍進一步得到強化，圓滿完成了各項演訓任務，受到上級肯定。

雖然先前那份清單上列出的問題得到有效解決，但一年來從難從嚴的訓練要求，也暴露了一些過去忽略的新問題。結合年終總結，旅黨委發動全旅上下深入開展檢討式總結、復盤式評估，查找出一些諸如戰場環境設置不夠逼真、戰術缺乏創新、裝備伴隨保障效率有待提高等方面的問題。10名成績不達標的戰士被取消等級號手資格，幾個訓練成績落后的單位受到點名批評。

針對總結的情況，旅黨委重新制訂了一份新的問題清單。旅領導告訴記者：“堅持時時以戰斗力標準檢討自己，就能在實踐中不斷發現問題、總結問題，并以鮮明問題導向找準明年工作重點。”（李永飛 胡慧慧）